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一. 管理培訓(xùn)生
工作職責(zé)：
作為銷售、商戶拓展、電子商務(wù)、客服、勞務(wù)外包等關(guān)鍵部門和各地分公司的管理儲(chǔ)備人才。
任職資格：
1、本科以上優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生；
2、個(gè)人素質(zhì)：自信，責(zé)任心強(qiáng)，善于表達(dá)，具有充沛活力，優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)精神和職業(yè)操守，有堅(jiān)持不懈的毅力；強(qiáng)烈的成功欲望；忠誠度強(qiáng)，吃苦耐勞。能不走樣執(zhí)行上級(jí)指示；
3、男女不限。
工作地點(diǎn)：北京總部，長沙分公司，哈爾濱分公司
招聘人數(shù)：若干
二.PHP開發(fā)工程師
工作職責(zé)：
從事認(rèn)可評(píng)價(jià)系統(tǒng)各類功能的開發(fā)工作。
任職資格：
1、具備良好的代碼編程習(xí)慣及較強(qiáng)的文檔編寫能力；
2、精通PHP或jsp(java)語言，熟悉CGI標(biāo)準(zhǔn)和HTTP協(xié)議；
3、熟練的掌握apache、nignx等web server使用；
4、熟練掌握 HTML語言、JavaScript腳本語言；
5、熟悉LINUX操作系統(tǒng)及常用shell命令；
6、英文水平過硬，能基本不借助字典快速閱讀英文文檔；
7、有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力和學(xué)習(xí)能力，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，對(duì)工作積極嚴(yán)謹(jǐn)踏實(shí)，能承受較大的工作壓力。
工作地點(diǎn)：北京總部
招聘人數(shù):5人
三．運(yùn)維工程師
工作職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站系統(tǒng)的日常運(yùn)維工作，以及運(yùn)維工作自動(dòng)化，保證系統(tǒng)的正常運(yùn)行以及應(yīng)急響應(yīng)；
2. 負(fù)責(zé)公司IDC、網(wǎng)絡(luò)和服務(wù)器的規(guī)劃管理和優(yōu)化，不斷提高公司的運(yùn)維水平，提高運(yùn)維穩(wěn)定性、可靠性，降低運(yùn)營成本；
3. 制定和改進(jìn)應(yīng)急預(yù)案和流程，提高服務(wù)質(zhì)量；
4. 網(wǎng)站、服務(wù)突發(fā)事件處理、解決、運(yùn)維相關(guān)測(cè)試工作，問題發(fā)現(xiàn)與排除；
5. 日常系統(tǒng)監(jiān)控工作，并完善系統(tǒng)監(jiān)控平臺(tái)的功能；
6. 公司網(wǎng)站版本發(fā)布控制。
任職資格：
1、計(jì)算機(jī)相關(guān)類專業(yè)本科及以上學(xué)歷，精通計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)體系架構(gòu)、Unix/Linux操作系統(tǒng)；
2、酷愛計(jì)算機(jī)軟/硬件、系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，具備強(qiáng)烈的鉆研與自我學(xué)習(xí)能力；
3、樂于嘗試新事務(wù)，克服具有挑戰(zhàn)性的問題；
4、善于與他人和團(tuán)隊(duì)合作，富有集體榮譽(yù)感；
5、具備良好的責(zé)任心與服務(wù)意識(shí)。
工作地點(diǎn)：北京總部
招聘人數(shù)：2人
四. 產(chǎn)品經(jīng)理
工作職責(zé)：
1、明確用戶目的、企業(yè)目標(biāo)，完成需求分析，形成產(chǎn)品功能列表，完成產(chǎn)品策劃、UI設(shè)計(jì)文檔；
2、研發(fā)過程的項(xiàng)目管理，隨時(shí)和技術(shù)部門、測(cè)試部門溝通，及時(shí)解決問題；
3、協(xié)調(diào)技術(shù)團(tuán)隊(duì)、運(yùn)營團(tuán)隊(duì)完成產(chǎn)品的開發(fā)、測(cè)試、上線及數(shù)據(jù)收集分析，并對(duì)網(wǎng)站產(chǎn)品進(jìn)行持續(xù)優(yōu)化；
4、研究用戶需求，對(duì)用戶進(jìn)行角色分析，確定目標(biāo)用戶群，形成產(chǎn)品需求文檔、產(chǎn)品策劃和產(chǎn)品規(guī)劃；
任職資格：
1、大學(xué)本科，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，主要負(fù)責(zé)產(chǎn)品功能的定義、規(guī)劃和設(shè)計(jì)。
2、熟悉電子商務(wù)領(lǐng)域，且具備電子商務(wù)平臺(tái)類產(chǎn)品業(yè)務(wù)實(shí)操經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先；
3、較強(qiáng)的用戶需求判斷、引導(dǎo)、控制能力。有很好的合作能力,善于合作協(xié)調(diào)溝通。思維敏捷,具有非常好的書面和口頭表達(dá)能力；
4.、熟悉產(chǎn)品實(shí)施過程，包括需求分析、產(chǎn)品功能設(shè)計(jì)、業(yè)務(wù)流程設(shè)計(jì)、界面設(shè)計(jì)等；
5、具有較強(qiáng)的溝通能力、邏輯能力和產(chǎn)品設(shè)計(jì)能力，對(duì)數(shù)據(jù)敏感，具備較強(qiáng)分析加工能力；
6、熟悉互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品,熟悉PRD文檔編寫，熟練使用產(chǎn)品設(shè)計(jì)類軟件，對(duì)技術(shù)研發(fā)環(huán)節(jié)有了解者優(yōu)先；
7、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和上進(jìn)心，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，積極主動(dòng)，能承受較大的工作壓力；
8、良好的文案能力，熟練掌握原型設(shè)計(jì)工具（Visio、Axure等）及常用辦公工具；
9、理解基本的互聯(lián)網(wǎng)前端技術(shù)（HTML、CSS、Javascript等）。
工作地點(diǎn)：北京總部
招聘人數(shù)：1人
五．BD（商戶拓展）專員
工作職責(zé)：
1、挖掘合作商戶信息；同商戶負(fù)責(zé)人洽談合作事宜，并積極配合團(tuán)隊(duì)行動(dòng)實(shí)現(xiàn)商戶拓展目標(biāo)，就洽談過程中的財(cái)務(wù)、技術(shù)問題進(jìn)行內(nèi)部協(xié)調(diào)并給出解決方案；
2、分析客戶特質(zhì)，制訂及實(shí)施客戶公關(guān)策略；
3、建立客戶資料卡及客戶檔案，注意客戶關(guān)系管理及維護(hù)，幫助客戶解決困難，跟蹤客戶投訴處理結(jié)果，提升客戶滿意度；
4、采購支持工作。
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，有銷售或市場工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；有電商商戶拓展經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，優(yōu)秀畢業(yè)生亦可；
2、 市場營銷相關(guān)專業(yè)，有強(qiáng)烈商戶拓展意愿的可適當(dāng)放寬專業(yè)要求；
3、良好的市場洞察力和職業(yè)素質(zhì)，優(yōu)秀客戶及渠道開拓能力；
4、優(yōu)秀的口頭表達(dá)能力和談判能力；良好的應(yīng)變能力；
5、工作認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，踏實(shí)穩(wěn)重，勤奮肯干；
6、個(gè)性開朗，積極熱情，有堅(jiān)持不懈的毅力和強(qiáng)烈的成功欲望。
7、有較強(qiáng)的解決問題的能力，做事有較強(qiáng)的主動(dòng)性，善于團(tuán)隊(duì)合作和自我學(xué)習(xí)發(fā)展，以顧客需求為導(dǎo)向，說到做到達(dá)成目標(biāo)。
工作地點(diǎn)：北京總部
招聘人數(shù)：若干
六. 電子商務(wù)運(yùn)營專員
工作職責(zé)：
1、電子商務(wù)業(yè)務(wù)的日常運(yùn)營，渠道開發(fā)及業(yè)務(wù)拓展；
2、平臺(tái)日常運(yùn)營工作，網(wǎng)站營銷推廣活動(dòng)方案；
3、網(wǎng)站用戶多維度營銷策劃；
4、商務(wù)信息的收集、整理、分類，對(duì)項(xiàng)目信息進(jìn)行有效跟蹤；
任職資格：
1、全日制本科及以上學(xué)歷，有銷售或市場工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；有電子商務(wù)運(yùn)營、產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，優(yōu)秀畢業(yè)生亦可；
2、熟悉電子商務(wù)管理流程，熟悉百度、谷歌、雅虎、搜搜、等搜索引擎；
3、具有一定的計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)，熟悉操作word、excel等辦公軟件，熟悉使用網(wǎng)絡(luò)資源，具有一定的數(shù)據(jù)分析能力，了解行業(yè)運(yùn)轉(zhuǎn)規(guī)律；
4、具備快速的學(xué)習(xí)能力、良好的適應(yīng)能力及高效的執(zhí)行能力；
5、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心、良好的工作熱情及團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，有工作熱情；
6、性格開朗、樂觀、為人正直，具有創(chuàng)新開拓精神；
7、有較強(qiáng)的解決問題的能力，做事有較強(qiáng)的主動(dòng)性，善于團(tuán)隊(duì)合作和自我學(xué)習(xí)發(fā)展，以顧客需求為導(dǎo)向，說到做到達(dá)成目標(biāo)。
工作地點(diǎn)：北京總部
招聘人數(shù)：1人
七. 咨詢顧問
工作職責(zé)：
1、協(xié)助咨詢經(jīng)理編制項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃；
2、收集行業(yè)、客戶、標(biāo)桿企業(yè)資料；
3、在項(xiàng)目經(jīng)理的指導(dǎo)下進(jìn)行方案設(shè)計(jì)；
4、進(jìn)行調(diào)研問卷分析。
任職資格：
1、價(jià)值觀：認(rèn)同薪福卡公司文化；
2、學(xué)歷：碩士及以上學(xué)歷；
3、專業(yè)：管理類、經(jīng)濟(jì)類專業(yè)；
4、外語：CET-4級(jí)以上；
5、年齡：25-30歲；
6、計(jì)算機(jī)操作：有熟練的計(jì)算機(jī)操作能力；
7、能力：具有較強(qiáng)的文字撰寫能力、溝通能力與數(shù)據(jù)分析能力，具有2年以上咨詢行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；
8、個(gè)人素質(zhì)：做事嚴(yán)謹(jǐn)、踏實(shí)、認(rèn)真、細(xì)心，具有強(qiáng)烈的責(zé)任心、良好的工作熱情及團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，有工作熱情；
9、性別：男。
工作地點(diǎn)：北京總部
招聘人數(shù)：若干
八. 培訓(xùn)主管
工作職責(zé)：
1、撰寫培訓(xùn)方案；
2、跟進(jìn)培訓(xùn)項(xiàng)目實(shí)施；
3、開發(fā)與維護(hù)培訓(xùn)的師資團(tuán)隊(duì)；
4、拓展培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。
任職資格：
1、價(jià)值觀：認(rèn)同薪�？ü疚幕�；
2、學(xué)歷：本科及以上學(xué)歷；
3、專業(yè)：管理類、師范類專業(yè)；
4、外語：CET-4級(jí)以上；
5、年齡：25-30歲；
6、計(jì)算機(jī)操作：有熟練的計(jì)算機(jī)操作能力；
7、能力：具有較強(qiáng)的文字撰寫能力、溝通能力與語言表達(dá)能力，有1年以上培訓(xùn)咨詢行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
8、個(gè)人素質(zhì)：做事嚴(yán)謹(jǐn)、踏實(shí)、認(rèn)真、細(xì)心，具有強(qiáng)烈的責(zé)任心、良好的工作熱情及團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，有工作熱情；
9、性別：性別不限。
工作地點(diǎn)：北京總部
招聘人數(shù)：1人
九. 配送專員
工作職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)每日客服訂單的整理匯總，例如核對(duì)客戶信息，分卡，裝卡等。
2.與配送機(jī)構(gòu)聯(lián)系，負(fù)責(zé)產(chǎn)品配送。
3.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。
任職資格：
1、學(xué)歷要求：本科以上學(xué)歷；
2、專業(yè)不限，經(jīng)驗(yàn)不限；
3、能力要求：有良好的溝通技巧，普通話標(biāo)準(zhǔn)，吐詞清晰，善于語言表達(dá)；有較好的心理承受能力和親和力；熟練使用計(jì)算機(jī)、辦公軟件及互聯(lián)網(wǎng)；
4、個(gè)人素質(zhì)：工作充滿熱情，做事認(rèn)真仔細(xì)，有責(zé)任感，誠信，工作踏實(shí)肯吃苦，處事可靠；
5、能接受短期出差。
工作地點(diǎn)：北京總部,長沙分公司
招聘人數(shù)：若干
十. 采購
工作職責(zé)：
1、及時(shí)有效地處理客戶訂單，制作采購單；
2、分配采購路線，規(guī)劃最優(yōu)采購路線；
3、及時(shí)準(zhǔn)確高效地采購訂單所需物品；
4、詳細(xì)記錄采購信息，進(jìn)行匯總分析；
5、與供貨商保持良好關(guān)系，談判折扣優(yōu)惠等；
6、采購物品分類入庫、采購余款清繳；
7、協(xié)助配送、裝貨等工作；
8、上級(jí)交代的其它任務(wù)。
任職資格：
1、工作經(jīng)驗(yàn)：本科及以上學(xué)歷，1年以上客服/采購相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；優(yōu)秀應(yīng)屆生（本科）也可考慮；專業(yè)不限；
2、年齡要求：20-28歲；
3、能力要求：有良好的溝通技巧，普通話標(biāo)準(zhǔn)，吐詞清晰，善于語言表達(dá)；有較好的心理承受能力和親和力；熟練使用計(jì)算機(jī)、辦公軟件及互聯(lián)網(wǎng)；
4、個(gè)人素質(zhì)：做事嚴(yán)謹(jǐn)，踏實(shí)；認(rèn)真、細(xì)心、有責(zé)任心；執(zhí)行力強(qiáng)；思維敏捷，富有耐心，有良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)意識(shí)；
5、能接受短期出差。
工作地點(diǎn)：北京總部,長沙分公司
招聘人數(shù)：若干
十一.客服專員
工作職責(zé):
1、及時(shí)有效地處理客戶訂單；
2、接聽客服熱線，接受客戶電話咨詢，解答客戶對(duì)公司產(chǎn)品和服務(wù)方面的咨詢；及時(shí)處理和反饋客戶的投訴、退換貨等，保證客戶滿意；
4、詳細(xì)記錄客戶信息，進(jìn)行匯總分析；
5、電話回訪客戶，滿意度調(diào)查等；
6、信息發(fā)布及日常數(shù)據(jù)維護(hù)等。
任職資格:
1、 工作經(jīng)驗(yàn)：無特殊要求；
2、 專業(yè)要求；通信技術(shù)、市場營銷、數(shù)據(jù)分析等相關(guān)專業(yè)；
3、 學(xué)歷要求：大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
4、 年齡要求：18-28歲；
5、 能力要求：有良好的溝通技巧，普通話標(biāo)準(zhǔn)，聲音甜美，吐詞清晰，善于語言表達(dá)；有較好的心理承受能力和親和力；熟練使用計(jì)算機(jī)、辦公軟件及互聯(lián)網(wǎng)；
6、 個(gè)人素質(zhì)：做事嚴(yán)謹(jǐn)，踏實(shí)；認(rèn)真、細(xì)心、有責(zé)任心；思維敏捷，富有耐心，有良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)意識(shí)；
7、 其他：具有客服或呼叫中心工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉網(wǎng)上購物服務(wù)行業(yè)者優(yōu)先。
工作地點(diǎn)：北京總部,長沙分公司
招聘人數(shù)：若干
十二. 大客戶經(jīng)理
工作職責(zé)：
1、在銷售團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下，根據(jù)團(tuán)隊(duì)銷售目標(biāo)，客戶特性等討論銷售方案，提出相應(yīng)的促銷建議及方案；
2、積極配合團(tuán)隊(duì)行動(dòng)達(dá)成銷售目標(biāo)和回款任務(wù)；
3、按照企業(yè)計(jì)劃和程序開展產(chǎn)品推廣活動(dòng)，介紹產(chǎn)品并提供相應(yīng)資料；
4、了解行業(yè)發(fā)展情況、現(xiàn)有市場情況、跟進(jìn)和開拓客戶需求；
5、分析客戶特質(zhì)，在銷售團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，制訂及實(shí)施客戶公關(guān)策略；
6、建立客戶資料卡及客戶檔案，完成相關(guān)銷售報(bào)表；
7、客戶關(guān)系管理及維護(hù)，幫助客戶解決困難，跟蹤客戶投訴處理結(jié)果，提升客戶滿意度；
8、參加公司召開的銷售會(huì)議或組織的培訓(xùn)；
9、與客戶、同行業(yè)間建立良好的合作關(guān)系。
任職資格：
1、工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆畢業(yè)生即可，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)都優(yōu)先；
2、專業(yè)背景要求：市場營銷或相關(guān)專業(yè)，熟悉銷售行業(yè)，從事過相關(guān)工作，熟悉其業(yè)務(wù)流程；
3、學(xué)歷要求：正規(guī)院校全日制本科及以上學(xué)歷（本科以下、自考、成考、專升本勿投）；
4、年齡要求：24歲以上；
5、能力要求：良好的市場洞察力和銷售職業(yè)素質(zhì)，優(yōu)秀的市場，客戶及渠道開拓能力；優(yōu)秀的口頭表達(dá)能力；良好的應(yīng)變能力；優(yōu)秀的計(jì)劃能力和執(zhí)行能力；
6、個(gè)人素質(zhì)：自信，責(zé)任心強(qiáng)，善于表達(dá)，具有充沛活力，優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)精神和職業(yè)操守，有堅(jiān)持不懈的毅力；強(qiáng)烈的成功欲望；忠誠度強(qiáng)，吃苦耐勞。服從性強(qiáng)，能不走樣執(zhí)行上級(jí)指示；從心底熱愛銷售工作。
7、性別：男女不限
工作地點(diǎn)：北京總部、長沙分公司、黑龍江分公司
招聘人數(shù)：若干
十三. 財(cái)務(wù)經(jīng)理/會(huì)計(jì)方向
工作職責(zé)：
1、在財(cái)務(wù)總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下，制定公司的各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度，組織和負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常工作；
2、負(fù)責(zé)控制公司的運(yùn)營成本和資金使用的審批；
3、負(fù)責(zé)公司的資金調(diào)配、成本核算、會(huì)計(jì)核算和分析工作；
4、負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的管理工作；
5、負(fù)責(zé)本部門人員日常工作的指導(dǎo)和管理，并每月組織培訓(xùn)和考核；
6、負(fù)責(zé)監(jiān)督財(cái)務(wù)歷史資料、文件、憑證、報(bào)表的整理、收集和立卷歸檔工作；
任職資格：
1．全日制名校碩士及以上學(xué)歷，財(cái)會(huì)類和財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè)；
2．5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)，有“中級(jí)會(huì)計(jì)師”及以上職稱，對(duì)金融行業(yè)或預(yù)付卡行業(yè)的財(cái)務(wù)工作有很深的理解；
3．有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作能力；
4．對(duì)財(cái)務(wù)系統(tǒng)的信息化管理有很深的認(rèn)識(shí)；
5．品行端正，誠實(shí)正直，保密意識(shí)強(qiáng)、原則性強(qiáng)；
工作地點(diǎn)：北京總部
招聘人數(shù)：1人
十四、人事業(yè)務(wù)主管
工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司整體人力資源框架和系統(tǒng)的搭建工作；
2、負(fù)責(zé)員工的入/離職管理、績效考核、晉升等工作；
3、協(xié)調(diào)勞資關(guān)系，有效預(yù)防并處理勞動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)事件；
4、負(fù)責(zé)人力資源審計(jì)指標(biāo)的統(tǒng)計(jì)、核查工作，并完成人力資源分析報(bào)告；
5、建設(shè)有效溝通機(jī)制，疏導(dǎo)員工工作及心理壓力，促進(jìn)員工價(jià)值的發(fā)揮。
6、具有良好的客戶溝通、人際交往及維系客戶關(guān)系的能力；
7、勤奮努力，具有吃苦耐勞以達(dá)成工作目標(biāo)的毅力和決心；
8、.誠實(shí)守信，為人謙虛、具有高度的團(tuán)隊(duì)合作精神和高度的工作熱情；
任職資格：
1、工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
2、專業(yè)背景要求：人力資源或相關(guān)專業(yè)，熟悉人力資源各項(xiàng)職能模塊工作，或從事過相關(guān)工作，熟悉其業(yè)務(wù)流程者優(yōu)先；
3、學(xué)歷要求：本科以上；
4、能力要求：較強(qiáng)的親和力，出色的人際溝通能力；對(duì)現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)； 對(duì)人力資源管理各個(gè)職能模塊均有深入的認(rèn)識(shí)，能夠指導(dǎo)各個(gè)職能模塊的工作； 具有解決復(fù)雜問題的能力；很強(qiáng)的計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行的能力；
5、個(gè)人素質(zhì)：自信，工作認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，善于表達(dá)，積極熱情，具有創(chuàng)新的意愿和活力，優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)精神和職業(yè)操守；強(qiáng)烈的成功欲望。
工作地點(diǎn)：北京總部
招聘人數(shù)：1人
十五、招聘主管
工作職責(zé)：
1、根據(jù)客戶需求，擬訂人力資源代理招聘需求計(jì)劃以及費(fèi)用預(yù)算，并報(bào)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審核；
2、根據(jù)客戶需求，有效組織和實(shí)施招聘活動(dòng)，向?qū)Ψ教峁┧枰娜瞬牛?br />
3、制定與招聘相關(guān)的統(tǒng)計(jì)報(bào)表，并定期統(tǒng)計(jì)相關(guān)數(shù)據(jù)；
4、拓展招聘渠道，建立和維護(hù)長期的渠道合作伙伴關(guān)系；
5、建立、更新外部人才儲(chǔ)備庫；
6、定期在指定人才市場和網(wǎng)站上發(fā)布、更新招聘信息；
7、在招聘過程中建立和維護(hù)公司品牌權(quán)力。
任職資格：
1、工作經(jīng)驗(yàn)：有豐富招聘經(jīng)驗(yàn)；
2、專業(yè)要求；人力資源等相關(guān)專業(yè)
3、學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷；
4、年齡要求：不限
5、能力要求：有良好的口頭表達(dá)能力，良好的書面寫作能力，良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力，分析判斷能力強(qiáng)、執(zhí)行力強(qiáng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)。
6、個(gè)人素質(zhì)：做事嚴(yán)謹(jǐn)，踏實(shí)；認(rèn)真、細(xì)心、有責(zé)任心；思維敏捷，富有耐心，有良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)意識(shí)；
工作地點(diǎn)：北京總部
招聘人數(shù)：1人
十六、外存操作員
工作職責(zé)：
1、銷售外存需求溝通，并根據(jù)需求與公司利益最大化劃分商戶；
2、執(zhí)行外存簽報(bào)流程（包括簽報(bào)單、支票領(lǐng)用、面值分配）；
3、外存回卡、回票、回返點(diǎn)跟蹤，并執(zhí)行相應(yīng)交付工作；
4、商戶對(duì)接，包括到賬確認(rèn)，按期對(duì)賬等；
5、外存日常工作統(tǒng)計(jì)
任職資格：
1、公司忠誠度較高
2、工作認(rèn)真仔細(xì)、態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)
3、對(duì)商戶等盈利相關(guān)信息敏感
4、溝通能力良好
工作地點(diǎn)：北京總部
招聘人數(shù)：1人
十七、訂單操作員
工作職責(zé)：
1、日訂單提交與報(bào)表處理及相應(yīng)分析工作；（含轉(zhuǎn)存訂單、順通卡訂單、生日卡訂單）
2、采購簽報(bào)執(zhí)行
3、日訂單匯總統(tǒng)計(jì)工作
4、特殊采購安排與執(zhí)行
任職資格：
1、公司忠誠度較高
2、工作認(rèn)真、仔細(xì)、態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)
3、對(duì)薪福卡后臺(tái)有一定的了解
4、溝通能力良好
工作地點(diǎn)：北京總部
招聘人數(shù)：1人
十八、統(tǒng)計(jì)人員
工作職責(zé)：
1、.財(cái)務(wù)控制體系建模
2、專區(qū)監(jiān)控財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析
3、其他財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析
任職資格：
1、公司忠誠度較高
2、工作認(rèn)真、仔細(xì)、態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)
3、有很強(qiáng)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析能力
4、溝通能力良好
工作地點(diǎn)：北京總部
招聘人數(shù)：1人
薪福控股集團(tuán)誠聘英才
薪�？ㄆ髽I(yè)管理服務(wù)（北京）有限公司創(chuàng)立于2008年7月8日，建立伊始，便立志成為中國最大的員工整體福利解決方案提供商，與此同時(shí)高喊出了自己的莊嚴(yán)使命：服務(wù)千萬企業(yè)，造福億萬勞工。在公司董事長文躍然教授的英明領(lǐng)導(dǎo)下，在全體員工的奮力拼搏下，公司的商業(yè)模式日益得到客戶的認(rèn)可，截止到2011年12月21日，銷售額已達(dá)3.52億，預(yù)計(jì)2012年將取得8.5億的驕人成績。
由于發(fā)展勢(shì)頭迅猛，在2011年初，公司將薪�？ㄆ髽I(yè)管理服務(wù)（北京）有限公司改組為薪�？毓杉瘓F(tuán)，下屬控股北京全順通商貿(mào)有限公司、北京幸福時(shí)代人力資源服務(wù)有限公司、幸福時(shí)代企業(yè)管理咨詢（北京）有限公司、幸福人生企業(yè)管理服務(wù)有限公司、湖南大通湖農(nóng)場有限公司等五家子公司及湖南、黑龍江兩家分公司。業(yè)務(wù)涉及人力資源服務(wù)、電子商務(wù)、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、酒店管理等多個(gè)行業(yè)。
我們相信：沒有不聰明的員工。只要你有信心，有責(zé)任心，有成功的渴望，有做事的決心和毅力，有堅(jiān)定的執(zhí)行力，有結(jié)果意識(shí)，那我們可以保證：你潛力無限，你前途無限！
我們實(shí)行高底薪的工資制度，我們從不主動(dòng)裁人，是為了讓員工能安心工作；
我們遵循崗位無限制，工資無限制，成長無限制；
我們主張聰明地工作，快樂地工作，而不是辛苦地工作；
我們認(rèn)為關(guān)愛員工是對(duì)員工最大的激勵(lì)；
您有多大的能力，我們就給您提供多寬廣的舞臺(tái)；
來吧，加盟薪�？�，放飛夢(mèng)想，一起創(chuàng)造我們的美好未來！
公司成績的取得離不開人才，今后的發(fā)展更需要您和我們一起努力，不管您是銷售類、市場類人才，還是技術(shù)類、財(cái)務(wù)類人才，亦或是人力資源類、培訓(xùn)咨詢類人才，只要愿意與我們一道共同實(shí)現(xiàn)員工福利自選，請(qǐng)發(fā)送簡歷至我們的招聘郵箱zhaopin@xinfuka.net（以"應(yīng)聘職位+姓名+學(xué)校+專業(yè)+籍貫+信息來源"為郵件標(biāo)題）,詳細(xì)招聘信息可登陸薪福卡網(wǎng)站，亦可來電咨詢，咨詢電話010-84885140，還可以在新浪微博上@薪�？ü菊衅肝⒉�，給我們私信。我們期待您的加入！ |
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發(fā)表于 2012-12-19 10:39:22
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